PLAN RH
Consultora de Recursos Humanos
Nuestras Áreas de Competencia
Sitio en Construccion.
Sitio en Construccion
Sitio en construccion.
El concepto de competencia es multidimensional e incluye distintos niveles como:
Saber (Datos, conceptos, Conocimientos)
Saber Hacer (Habilidades, destrezas, métodos de actuación)
Saber ser (actitudes y valores que guía el comportamiento)
Saber estar (Capacidades relacionadas con la comunicación interpersonal y el trabajo cooperativo).
La competencia es la capacidad de un buen desempeño en contextos complejos, basado en la integración y activación de conocimientos, habilidades, destrezas, actitudes y valores.
Modelo de competencias a Medida de los clientes.
Estrategia y Planificacion
Capacitaciones
Gestion por Competencia
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Perfil de Puestos
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Matriz de Tareas
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Evaluaciones
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Cambio Cultural
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Clima laboral
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Relevamiento de actividad (ej: Llamados Recibidos)
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Nivel de satisfaccion. (Clientes Internos/Externos)
Desarrollamos a medida y en funcion a la necesidad de Nuestros Clientes.
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Trabajo en Equipo.
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Comunicación Efectiva.
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Evaluaciones.
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Gestión por competencias.
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Perfil de Puestos.
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Cambio Cultural.
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Evolución Generacional En las Empresas.
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Manejo de las TIC
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Proceso de relevamiento de Necesidades de
Capacitación de sus Recursos.